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Missions

Pour accompagner les nécessaires évolutions des formations sociales, les modes d'intervention et les politiques sociales, la Direction Recherche et Prospective d'ASKORIA poursuit 2 missions principales :

  1. Contribuer au développement de la recherche relative au travail social
  2. Animer une veille concertée et une analyse prospective sur les évolutions sociales et professionnelles

  1. Contribuer au développement de la recherche relative au travail social

En étudiant l'objet "travail social", la DREP mène des travaux de recherche qui apportent des éléments de compréhension et d'analyse rigoureuse afin d'aider les acteurs de l'intervention sociale à mieux décoder la complexité des phénomènes sociaux et ainsi, davantage agir en connaissance de cause.

La DREP s'engage à développer cette mission en s'appuyant sur la complémentarité et la capitalisation de différentes démarches de production de connaissances, allant d'études ou d'expertises produites en proximité avec la commande institutionnelle, jusqu'aux recherches plus académiques développées dans le cadre d'appels à projet scientifique.

Dans un objectif d'utilité sociale, ces travaux d'études et de recherche sont pour la plupart réalisés sur un mode collaboratif avec les acteurs de l'intervention sociale, ce qui permet d'enrichir les analyses, de faciliter le transfert d'information entre chercheurs, formateurs et professionnels, et également de garantir une meilleure appropriation des résultats par les personnes participantes.

Dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire (sociologie, psychologie sociale, géographie, sciences politiques, ...), ASKORIA capitalise depuis plusieurs années une expertise dans 2 domaines principaux :
- Situations éducatives fragilisées, formes d'accompagnement à la parentalité et protection de l'enfance;
- Mutations des modes de gouvernance, évaluation, évolutios des législations et impacts sur les métiers.

Le choix de ces 2 thématiques répond à l'équilibre visé entre la demande sociale et les domaines de compétences des professionnels de la recherche à ASKORIA. Ces thématiques sont donc amenées à évoluer selon les enjeux futurs de l'action sociale et les ressources humaines en présence.

 2. Animer une veille concertée et une analyse prospective sur les évolutions sociales et professionnelles

La Direction Recherche et Prospective d'ASKORIA est missionnée pour conduire une veille stratégique et prospective sur les évolutions des problématiques sociales et des besoins sociaux territorialisés, sur les mutations institutionnelles et les transformations des pratiques, postures et métiers du social.

A travers l'animation des Temps forts et celle du Comité Régional du Travail Social de Bretagne (CRTS de Bretagne) la DREP met en oeuvre cette activité de veille : organisation de temps d'échanges, de réflexion et d'analyse concertée entre professionnels, décideurs, chercheurs, personnes accompagnées (les publics de l'action sociale), formateurs et futurs étudiants.
Menée et étroite collaboration avec AFORIS Bretagne (lien hypertexte), cette mission de veille consiste également dans le repérage des textes législatifs et réglementaires, des rapports, étdues et travaux de recherche qui concernent ou impactent le travail social.

Au-delà de l'animation de temps d'échanges, le CRTS de Bretagne et les PREFAS Bretagne produisent régulièrement des études et rapports pour rendre compte et diffuser les conclusions de ces analyses.

"Ces activités ont pour but de développer une intelligence collective dans une perspective inter-institutionnelle et inter sectorielle; il s'agit de préparer l'avenir de l'action sociale en comprenant de manière plus concertée les enjeux du présent". Marc Rouzeau, Directeur Recherche et Prospective, ASKORIA.