Diplôme d’Etat de Conseiller en économie sociale et familiale (DECESF)

Objectifs de la formation

Le référentiel professionnel du Diplôme d’Etat pose le cadre d’intervention du Conseiller en économie sociale et familiale en termes d’activités, de fonctions et de compétences à acquérir pour assurer les missions qui lui incombent. Ainsi, à l’issue de la formation, l’apprenant est capable de :

• proposer des actions d’amélioration des conditions de vie et de prévention des difficultés de la vie quotidienne aux publics accompagnés
• mesurer l’appropriation de compétences par les personnes, les familles, les groupes
• agir à travers une posture professionnelle éthique
• s’inscrire dans un travail de partenariat et d’équipe
• comprendre les réalités sociales, les organisations, les logiques et les enjeux

Consultez les référentiels professionnels, d’activités et de certification du DECESF

Organisation de la formation

La formation préparant au DECESF est organisée en 8 blocs de compétences qui structurent l’acquisition de connaissances et de compétences pendant la formation :

• BLOC 1 : Analyse de situations sociales liées à la vie quotidienne
• BLOC 2 : Conseil à visée sociale dans les domaines de la vie quotidienne
• BLOC 3 : Conduite de l’intervention sociale auprès des publics
• BLOC 4 : Accompagnement éducatif budgétaire
• BLOC 5 : Expression et communication écrite et orale
• BLOC 6 : Communication professionnelle en travail social
• BLOC 7 : Connaissance et analyse des contextes institutionnels
• BLOC 8 : Mobilisation des acteurs et des partenaires

Ainsi qu’une unité de formation transversale « initiation à la méthode de recherche » : 

• Les étapes de la démarche de recherche (méthodologie du diagnostic)
• Enquête de terrain et techniques de recueil des données (entretiens, observations, questionnaire, etc.).
• Techniques de recherches bibliographiques.
• Analyse des situations en s’appuyant sur un cadre théorique et des concepts.
• Réflexivité sur la démarche de recherche et auto-analyse de sa pratique et de sa place de professionnel.

Formation théorique et pratique

La formation conduisant au diplôme d’Etat de Conseiller en économie sociale et familiale se déroule sur 10 mois pour un parcours complet (sans dispense ni allègement), réparties entre formation théorique et formation pratique.

• 540H de formation théorique dans les Campus d’ASKORIA qui dispensent le DECESF

Ces temps « théoriques » s’appuient sur des modalités pédagogiques vivantes et variées, permettant de faire de la formation un espace d’apprentissage, de réflexion et d’exploration.

•  560H de formation pratique qui s’organisent en plusieurs périodes d’immersion en situation professionnelle, encadrées par un référent professionnel au sein de la structure.

Le diplôme

Le diplôme est délivré lorsque les 4 domaines de compétences (DC) prévus au référentiel sont validés au cours de formation.

• Chaque domaine de compétence doit être certifié séparément.
• Un domaine est validé lorsque la note moyenne est au moins égale à 10/20.
• 9,17 H sont dédiées à la certification

Durant la formation, chaque unité d’enseignement est affectée d’une valeur en crédits européens sur la base de 30 crédits pour l’ensemble des unités d’enseignement d’un semestre (soit 180 crédits ECTS pour les 6 semestres).

• DC1 : Conseil et expertise à visée socio-éducative dans les domaines de la vie quotidienne
  Epreuves : Mémoire de pratique professionnelle + Analyse à visée socio-éducative dans les domaines de la vie quotidienne
• DC 2 : Intervention sociale
  Epreuves : Note d’intervention sociale ou collective + Devoir d’accompagnement éducatif budgétaire
• DC 3 : Communication professionnelle
  Epreuve : Note de communication » (synthèse, information, aide à la décision, rapport social)
• DC 4 : Dynamique interinstitutionnelle, partenariats et réseaux
  Epreuve : Dossier d’analyse de relations partenariales

Taux de satisfaction des apprenants

Accessibilité

Toutes nos écoles bénéficient d’équipements et de ressources pour favoriser l’accueil et le parcours des personnes en situation de handicap.

Notre politique Inclusion