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Des solutions pour renforcer vos expertises professionnelles

ASKORIA élabore des stages de perfectionnement pour répondre aux enjeux de votre intervention professionnelle :

Nous sommes à votre écoute pour construire, ensemble, des réponses adaptées à vos besoins spécifiques.

ASKORIA, Organisme de formation professionnelle

Les données clés 2019

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 Travail social et numérique

Formation « Liens entre travail social et numérique »

Formation proposée par l'OPCO Santé  et ASKORIA sur le premier semestre 2022

 

 askoria formation opco sante

 

Contexte

La trans­for­ma­tion nu­mé­rique au sein du sec­teur so­cial trans­forme en pro­fon­deur l’en­semble des di­men­sions du tra­vail, de l’or­ga­ni­sa­tion aux ma­nières d’agir. Elle sou­lève des in­ter­ro­ga­tions po­si­tives (sim­pli­fi­ca­tion, ra­pi­dité…) au­tant que de la mé­fiance pour les usa­gers comme pour les pro­fes­sion­nels (illec­tro­nisme, maî­trise du su­jet…). Ce­pen­dant, cette tran­si­tion nu­mé­rique consti­tue un le­vier d’amé­lio­ra­tion de l’ac­cès aux droits et de mo­der­ni­sa­tion du fonc­tion­ne­ment de l’ad­mi­nis­tra­tion.

Le nu­mé­rique crée des be­soins de com­pé­tences nou­velles, pour les usa­gers ac­cueillis par les dif­fé­rents ser­vices so­ciaux, no­tam­ment dé­par­te­men­taux comme pour les agents, avec, entre autres pro­jet, l’am­bi­tion de dé­ve­lop­per des ser­vices nu­mé­riques dans les lieux d’ac­cueil, à l’ins­tar des bornes CAF. Le dé­ve­lop­pe­ment des tech­no­lo­gies nu­mé­riques doit donc être par­tie in­té­grante de la for­ma­tion des tra­vailleurs so­ciaux qui doivent com­po­ser d’une part, avec des per­sonnes ac­com­pa­gnées, des pro­fes­sion­nels et des or­ga­ni­sa­tions de plus en plus connec­tés et d’autre part, avec des pu­blics éloi­gnés des usages nu­mé­riques ou en dif­fi­cul­tés.

Les pro­fes­sion­nels doivent dès lors être en ca­pa­cité d’ap­pré­hen­der et de mo­bi­li­ser l’en­vi­ron­ne­ment nu­mé­rique comme un ou­til d’in­ter­ven­tion et/ou d’ac­com­pa­gne­ment so­cial et édu­ca­tif au ser­vice des per­sonnes.

L’en­jeu de la for­ma­tion est de leur per­mettre de s’ap­pro­prier une culture nu­mé­rique et de dé­ve­lop­per leur ca­pa­cité d’agir dans un en­vi­ron­ne­ment dé­ma­té­ria­lisé. La crise sa­ni­taire est ve­nue ac­cen­tuer ce be­soin ren­dant le nu­mé­rique in­con­tour­nable.

Objectifs de la formation :

Calendrier et inscription

En Bretagne à :



INSERTION / INCLUSION

Chômage, Travailleurs pauvres, factures sociale, économique ou numérique pénalisant l'accès aux droits, à l'éducation, à la culture, précarité, jeunes éloignés de l'emploi... les points d'action de la stratégie nationale de lutte contre la pauvreté, initiée sur la période 2018-2022 par le gouvernement, sont nombreux.

Les professionnels de l'accompagnement, de la prévention et de l'intervention sociale peuvent venir affiner leurs compétences professionnelles pour répondre à ces enjeux cruciaux des Solidarités.

Le droit des personnes d'origine étrangère

Les flux migratoires sans précédent vers l’Europe de familles originaires de pays en guerre engendre une augmentation des sollicitations du public d’origine étrangère et primo-arrivant envers les services de l’action sociale et médico-sociale. Les professionnels concernés formulent ainsi la nécessité de se former pour acquérir et renforcer leurs connaissances en matière de migrations internationales et d’intégration dans la société d’accueil afin de renforcer leurs compétences concernant l’accueil de ce public d’origine étrangère et favoriser l’adaptation de leur réponse en termes d’accueil, d’orientation et d’accompagnement

Objectifs

 


Prendre soin / Care

La Bientraitance au coeur de la relation d'aide

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Les professionnels qui travaillent au domicile de personnes souvent seules, âgées, parfois isolées et dans tous les cas en situation de fragilité se doivent d'être très vigilants aux signes éventuels de maltraitance, comme de veiller dans leurs comportements et attitudes à ne pas être source de mauvais traitements et de favoriser au contraire par leur bienveillance la garantie d’une bientraitance.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. - Tél : 07 64 53 10 71

Aide à la toilette : soin d'hygiène et de confort

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

L’aide à la toilette est un acte courant de l’aide à domicile. Il nécessite pourtant l’acquisition de connaissances et de compétences techniques propres, ainsi que l’adoption d’une posture respectueuse des composantes de la personne.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations
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Intervention au domicile

Vous êtes...

...vous souhaitez

Prévention et secours civiques de niveau 1 (PSC1)

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Cette formation vise à permettre aux intervenants à domicile d'acquérir les compétences nécessaires à l'exécution d'une action citoyenne d'assistance à personne en réalisant les gestes élémentaires de secours.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
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La Bientraitance au coeur de la relation d'aide

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Les professionnels qui travaillent au domicile de personnes souvent seules, âgées, parfois isolées et dans tous les cas en situation de fragilité se doivent d'être très vigilants aux signes éventuels de maltraitance, comme de veiller dans leurs comportements et attitudes à ne pas être source de mauvais traitements et de favoriser au contraire par leur bienveillance la garantie d’une bientraitance.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
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Accompagner les personnes en fin de vie

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Pour accompagner à son domicile une personne en fin de vie avec efficience et en toute sérénité, il est nécessaire d'acquérir des connaissances sur cette ultime étape de la vie ainsi que des compétences spécifiques, tout comme d'apprendre à gérer la charge émotionnelle que cela peut générer

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
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Les gestes et postures professionnels

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Les professionnels de l'aide à domicile manipulent régulièrement des personnes ou des charges lourdes. Pour éviter de se blesser et/ou d'affecter les personnes, il est nécessaire de connaitre le fonctionnement ergonomique de l'être humain, comme de maitriser quelques gestes et postures techniques (lever, coucher, déplacement, etc.), ainsi que les aides utilisables au quotidien.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
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Aide à la toilette : soin d'hygiène et de confort

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

L’aide à la toilette est un acte courant de l’aide à domicile. Il nécessite pourtant l’acquisition de connaissances et de compétences techniques propres, ainsi que l’adoption d’une posture respectueuse des composantes de la personne.

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations de développement des compétences
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Employé familial - Garde d'enfants - Assistant de vie

Labellisé par Ipéria (branche du particulier employeur), ASKORIA dispense une offre ciblée de formation continue à destination des employés familiaux, sur des thématiques clés (domicile, personne âgée, garde d'enfant, gestion du quotidien...)


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Petite enfance

Vous êtes...

Un(e) professionnel(le) de terrain questionné(e) par les problématiques et enjeux qui gravitent autour de la petite enfance.

...vous souhaitez

mieux cibler vos besoins, ceux de vos équipes, optimiser et faire évoluer vos pratiques professionnelles auprès des enfants, de leurs parents, et avec vos partenaires.

 

Assistant maternel, garde d'enfant

Labellisé par IPERIA (branche du particulier employeur), ASKORIA dispense une offre ciblée de formation continue à destination des assistants maternels et gardes d’enfants.

L'assistant.e maternel.le accompagne des enfants depuis la naissance dans ses étapes de développement, au quotidien. Il/elle accueille à son domicile - ou en maison d'assistants maternels (MAM) des enfants, scolarisés ou non.
Compétences visées : écoute, rigueur, prévention des risques, créativité, sens du contact, communication, responsabilité

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Grand âge

Retrouvez notre offre de développement des compétences dédiées à l'accompagnement des personnes âgées et aux diverses problématiques rencontrées.

Accompagner les personnes en fin de vie

Public visé : Professionnels de l’aide et/ou de l’intervention à domicile. Groupe de 8 participants

Pour accompagner à son domicile une personne en fin de vie avec efficience et en toute sérénité, il est nécessaire d'acquérir des connaissances sur cette ultime étape de la vie ainsi que des compétences spécifiques, tout comme d'apprendre à gérer la charge émotionnelle que cela peut générer

Objectifs de la formation

Infos et inscription

Isabelle RUYET - Assistante des Formations
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Protection des majeurs

Vous êtes...

...vous souhaitez

mieux connaître, comprendre, et être mieux armé pour savoir agir auprès des personnes sous mesure de protection judiciaire.

Être assistant(e) / secrétaire dans le secteur de la protection des majeurs

En réponse à l’impact dees réformes de protection juridique

11 jours de formation sur 5 mois entre le 17 janvier et le 14 juin 2022.
Lieu de formation : à déterminer - distanciel possible


Programme détaillé de la formation

Objectifs de la formation :

Public : assistant(e)s et secrétaires en poste dans les services de protection des majeurs ou en fonction auprès de mandataires judiciaires à la protection des majeurs exerçant à titre individuel.
Accès possible sur entretien, sans expérience dans le secteur tutélaire, pour celles et ceux qui justifient d'un diplôme ou d'une expérience en secrétariat et/ou dans le secteur médico-social.

Veille législative et jurisprudentielle

4 HEURES EN LIGNE POUR ACTUALISER VOS CONNAISSANCES

Vous êtes un(e) professionnel(le) intervenant auprès de personnes sous mesure de protection

Vous souhaitez vous tenir informé(e) de l'actualité législative et jurisprudentielle sur les mesures de protection judiciaire.

Voir le calendrier 2021 et 2022 des sessions de veille juridique

 


Management

Dirigeant.e.s et des managers peuvent également faire évoluer le panel de compétences professionnelles, en termes d'outillage, de méthodologie ou de posture.

ASKORIA propose des actions de formation visant à renforcer à la fois votre expertise professionnelle et votre potentiel managérial, pour menant à bien vos missions.

Découvrez notre approche en termes de formations de développement des compétences pour les managers et les équipes de direction.